Предоставление персонала в аренду

Компания Just Worker комплексно осуществляет услуги аренды персонала. Мы обеспечим необходимым персоналом все процессы бизнеса. Наша компания берет на себя полную ответственность за предоставляемых сотрудников и результаты работы. Вместо наших клиентов мы работаем со всеми возникающими рекламациями, даже судебными претензиями. К нам обращаются за рабочим, складским, торговым и обслуживающим персоналом, разнорабочими в строительство, производство. Заказчик в заявке формирует требования к работникам. Just Worker производит подбор персонала, предоставляет необходимые трудовые ресурсы.

Мы работаем в области комплексного оказания услуг аутсорсинга персонала в Москве в сфере трудовых ресурсов более пяти лет.

Выгоды аренды персонала

Популярность оказания услуги аренды рабочего персонала связана со снижением к минимуму расходов на поиск, процесса приема работников и ведения кадрового документооборота. Аренда персонала дает возможность не увеличивая штат, эффективно решать бизнес-задачи. Сейчас на рынке труда величина персонала привлекаемого в аренду от аутсорсеров уже достигает 56% и численно превосходит постоянный (базовый) кадровый персонал. Аренда персонала выгодна крупному и малому бизнесу. Аренда персонала имеет положительное действие на бизнес и состоит в уменьшении расходов на сотрудников, существенном снижении трат при изменении задач для их решения. Миграционный учет, составление отчетности, бухгалтерский учет и кадровое делопроизводство требуют меньше затрат. Арендованные работники влияют на оптимизацию расходов на штат, аренда снижает затраты в периоды изменений потребностей организации, изменяются в меньшую сторону налоговые отчисления.

Мы оказываем услуги по предоставлению персонала в аренду, дающие возможность предприятиям/организациям закрыть все позиции по набору кадров. Предоставим работников в аренду в нужном количестве, квалификации, на необходимый срок. При найме сотрудников в аренду через аутсорсинговую компанию, вы значительно сокращаете потенциальные расходы, в том числе дополнительные выплаты, которые могут быть предусмотрены в организации. Все сотрудники числятся в штате нашей компании, Just Worker для них является прямым работодателем, но работу производят у Вас на объекте. Услуги позволяют заказчику привлечь дополнительные трудовые ресурсы. Особенно аренда персонала актуальна в период массовых продаж, сезонности работ, срочного выполнения заказов и непрофильных задач. Мы предлагаем выгодные условия сотрудничества, цена зависит от объёма, узнать условия и заказать услугу аренда персонала можно отправив заявку через сайт или по телефону.

Законодательное регулирование вопросов заемного персонала

После изменений в Трудовом кодексе в пункте 56.1 появилась новая формулировка – «заемный труд». Она означает передачу сотрудников, подчиняя их иным юридическим лицам. По сути это есть аутсорсинг, аутстаффинг, но само явление заемного труда запрещено нововведениями трудового законодательства. Вместо этого, законом было введено новое понятие. Оно звучит как «деятельность по предоставлению персонала». Регулируется такой вид услуг пунктом 53.1 Трудового кодекса и статьей 18.1 ФЗ «О занятости». Фактически аутстаффинг, аутсорсинг не запрещен – изменилось официальное общепризнанное название, ужесточились критерии работы фирм, предоставляющих эту услугу. В настоящие время исполнители руководствуются Федеральным законом от 05.05.2014 No 116-ФЗ с корректировками от 2016 года. Согласно российским законам, осуществлять право деятельности оказания услуг в сфере "заемного труда" работников могут только организации, прошедшие обязательную аккредитацию ЧАЗ (Частные агентства занятости). Just Worker имеет необходимые документы для законного ведения деятельности по оказанию услуг в данной сфере без риска для заказчика.

На всех работодателей, оказывающих услугу аренда персонала, распространяются ограничения:

• Не допускается привлекать персонал для работ 1-го и 2-го класса опасности, а также 3.3. и 3.4 класса вредности;

• Запрещен допуск сторонних сотрудников на лицензируемые должности;

• Не разрешено предоставлять работников для замещения бастующих, не работающих из-за невыплат зарплаты в течение 15 и более суток;

• Действует запрет на привлечение работников на стадии банкротства.

Как сделать заказ

Just Worker принимает заявки на персонал круглосуточно. Вы можете заказать наши услуги следующими способами:

• Подать On-line заявку на сайте компании;

• Связавшись с нашим менеджером по номеру: +7 495 960 51 34

Предоставленные по договору сотрудники отлично справятся с погрузкой/разгрузкой, складированием груза в логистических комплексах, маркировкой, комплектованием, обслуживанием, работой в точках общественного питания и другими задачами, стоящими перед вашим бизнесом. Мы работаем не только с компаниями столичного региона, но и по России. Мы всегда готовы к партнерству, с целью взаимовыгодного сотрудничества.

Доверьте Just Worker решение задач с трудовыми ресурсами для Вашего бизнеса! Мы будем рады видеть Вас среди наших клиентов!